一、招聘岗位

小车驾驶员2名。

二、岗位职责及要求

负责学校公务车辆驾驶及日常维护；配合完成出车任务，确保行车安全；协助完成车辆年检、保险办理等事务；服从学校及有关部门工作安排。

三、报名条件

1. 具有中华人民共和国国籍；政治立场坚定，遵纪守法，品行端正；具有良好的品行和职业道德。

2. 身体健康，吃苦耐劳，能适应全天候带班值班、临时加班或紧急出车任务，服从管理，具有较强的安全意识和服务意识。

3. 年龄在57周岁以下（年龄计算时间截止至报名首日），初中及以上学历；持有效C1及以上等级驾驶证，驾龄6年以上；无重大责任交通事故记录；有在机关、企事业单位驾驶实物保障用车经验者优先。

4. 有下列情形之一的人员，不得报名：（1）不符合招聘基本条件的人员；（2）尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员；（3）经人力资源和社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员；（4）刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；（5）法律、法规另有规定应能应聘的。

5. 本次招聘实行告知承诺制。应聘人员需确认本人符合本次招聘岗位的报名条件，并如实提供报名信息。如不符合报名条件，或提供虚假申请材料（包括伪造、变造有关证件、材料、信息），将取消报名资格。

四、待遇面议

与劳务派遣公司签订用工合同，待遇按相关规定执行。

五、招聘流程

1. 简历投递：应聘者需于2025年9月23日至9月28日期间将报名表、相关材料电子版或扫描件发送至指定邮箱17472721@qq.com，相关材料包括：身份证、学历证、驾驶证、驾驶证2022年以来扣分情况等。以收件时间为准，逾期视为自动放弃。

2. 面试通知：报名截止后，将通过电话告知的方式通知入围人员。

3. 面试安排

（1）资格审核

应聘者需携带所有证件及证书的原件到现场审核。无法提供原件，或原件不一致的，取消本次报名资格。

（2）面试流程

采取面试、实操相结合的方式进行(按百分制折算成综合成绩，其中面试占综合成绩的60%，实操占综合成绩的40%)。

面试主要测评应聘人员的综合分析能力、职业认知、语言表达及与岗位的匹配度等，总分100分。

实操主要测试交通安全法规和机械常识，考察应聘人员人岗相适匹配度、综合能力和专业实操能力，总分100分。

六、体检

1. 体检通知：面试结束后，电话通知入围人员。

2. 自行在公立医院进行体检，并及时反馈体检结果。如体检不合格者或身体健康状况不适应工作岗位者，将不予以录用。本单位有权决定是否按面试成绩排序顺延增补体检人选。

七、录取通知

根据综合成绩、体检和考察结果，人事处将拟聘用人员报学校审定。电话通知拟录取人员。

八、联系方式

张老师：13974823240

附件1：个人简历表

湖南第一师范学院人事处

2025年9月23日